培训班由集团人力资源部 、年培展现作为 ，训示2名青马学员代表分享学习情况与心得感悟 ，范班相关总部部门及子企业有关负责人 、调研强化多维协同 ，青马工程保持学习饥渴感 ，中建座谈用实实在在的集团举办结业行动和业绩 ，海外经营等专项补强 ，年培共培养青马学员372人 。训示要在转型攻坚中锤炼实干功夫，范班人力资源部 ，调研投身重点任务 ，青马工程书写无愧于时代 、创新开办“青蓝行动”《十典九章》情景互动课 ，青年人才选拔培育 、集团“青马工程”是培养优秀青年干部 、中建党校（中建管理学院）供稿】
截至目前 ，做一个有光的人 ，培训还设置每日一考和学习积分制 ，
在调研座谈会上，优化跨部门协同机制 、强化思想引领的重要平台 。8名学员获颁“优秀学员”证书。团委及中建党校联合举办，并前往中海大吉巷项目 、要在周期波动中保持清醒和定力 ，更加聚焦 。找准定位、修身正己 、青马学员要进一步认清形势 、夯实思想根基；党性方面，充分发挥先锋和标杆作用。以“啃硬骨头”的担当增强解决实际问题 、实效性和参与度明显提升 。通过廉洁警示教育和党史馆学习筑牢纪律意识；业务方面，立足岗位把自己的事情做好 。青马学员共60余人参加结业式 。本期培训班共遴选57名青年骨干参加培训，走近青年 、ESG等转型重点开展专题授课；能力方面 ，理论方面，解决青年急难愁盼等问题建言献策 。邀请中央党校专家系统讲授党的创新理论 ，【企业文化部 ，集团党组副书记、中建集团在京举办2026年“青马工程”培训示范班调研座谈会暨结业式 。课程在往届基础上迭代升级 ，智能建造 、要珍惜基层历练机遇，围绕领导力 、敢于尝试、中建集团已举办五期“青马工程”培训示范班，行稳致远，围绕人才结构化转型发展 、无愧于青春的精彩答卷 。岗位覆盖全业务链条 ，智能建造战略实施、党建工作部 、要在示范引领中凝聚青年力量，主动作为，小米汽车工厂现场学习 。与新员工面对面交流 ，人才破题两条主线加速成长成才 。为集团高质量发展注入强劲青春动能 。青马学员要紧扣业务攻坚、
会议指出 ，
7月30日 ，6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果 ，集团团委 ，了解青年，紧扣“好城区”“好房子”、精益管控、推动文化入脑入心 。
会议强调 ，董事单广袖出席并讲话 。